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Publié le 20.04.2018

Conseiller(ère) / Conseiller(ère) principal(e), Leadership de projet

Talsom recherche des conseillers et conseillers principaux en leadership de projets pour des postes au sein de conseil en management spécialisée en transformation numérique.

En tant que membre de notre équipe de consultants en leadership de projet, vous jouerez un rôle clé au sein de projets TI chez nos clients. Vous contribuerez au succès de votre client et de Talsom en assurant un leadership exceptionnel au cours de la réalisation de chacun des mandats qui vous seront confiés.

Vos objectifs

  • Évaluer les ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles nécessaires aux projets;
  • Assurer l’organisation, la planification et la coordination des activités des projets;
  • Gérer et assurer le respect des budgets et échéanciers des projets;
  • Assurer la qualité des biens livrables des projets;
  • S’assurer de l’optimisation des processus et de l’organisation du travail inhérents à l’implantation des nouvelles solutions, le tout en étroite collaboration avec les unités d’affaires concernées;
  • S’assurer de la réalisation des activités favorisant une saine gestion du changement;
  • Produire les rapports d’avancement;
  • Rendre compte du suivi des projets auprès de ses clients et de l’équipe de gestion;
  • Procéder à la clôture du projet et faire les recommandations d’amélioration nécessaires au Bureau de gestion de projets;
  • Contribuer par son expertise à l’évolution du cadre de gestion de projets de la firme et du client.

Exigences

Formation 

  • Détenir un diplôme universitaire de 1er ou 2ième cycle dans un domaine pertinent à la gestion de projet
  • Certification PMP ou équivalent, un atout important
  • Certification Scrum Master, un atout

Expérience 

  • Posséder environ dix (10) années d’expérience pertinente, dont au moins quatre (4) années d’expérience en gestion de projets TI applicatifs, incluant avoir géré avec succès au moins 3 projets d’au moins 1000 jours-personnes et des équipes d’au moins 10 personnes.
  • Expérience en consultation, un atout important
  • Expérience à diriger un comité directeur et à travailler avec des cadres d’entreprises.

Aptitudes, connaissances et habiletés

  • Connaissance des différentes phrases d’implantation d’un projet applicatifs
  • Connaissance d’une ou de plusieurs applications de gestion de projet (MS-Project, Primavera, Clarity, etc…)
  • Expertise et connaissances dans la gestion de projets
  • Connaissance approfondie d’au moins un processus d’affaires (atout)
  • Connaissance de EPM & SharePoint (atout)
  • Capacité d’influencer, de communiquer et de travailler en équipe
  • Capacité à comprendre les exigences d’affaires
  • Être polyvalent, habile, autonome et professionnel
  • Être orienté sur la satisfaction de la clientèle
  • Faire preuve de leadership

Note : ce poste exige des déplacements fréquents dans la région du grand Montréal. Des déplacements fréquents à l’extérieur de la ville peuvent également être nécessaires.

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